Departamentos
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En el módulo Empleado de Odoo 18, el menú Departamento le permite crear y administrar departamentos, lo que facilita la organización y el control de la información de los empleados por departamentos específicos. Al acceder al menú Departamento, verá una página de descripción general que muestra varios departamentos. Esta organización facilita el acceso simplificado a los detalles de los empleados bajo cada encabezado de departamento y proporciona información sobre las métricas departamentales, como el número de ausentes.
El panel del Departamento ofrece una variedad de herramientas de administración, incluidas opciones para rastrear y administrar solicitudes de tiempo libre, solicitudes de asignación, nuevas solicitudes e informes de gastos, entre otras. Al seleccionar cualquiera de estas opciones, puede ver y administrar actividades específicas del departamento, como aprobar o rechazar solicitudes de tiempo libre según las necesidades del departamento. Además, puede supervisar la funcionalidad de cada departamento a través de una variedad de acciones administrativas.
Para una gestión más profunda, seleccionar el menú de tres puntos proporciona acceso para generar informes sobre áreas operativas clave, incluidas hojas de horas, gastos, actividades de contratación, asistencia, historial de habilidades y tiempo libre. Aquí también obtendrá opciones para ver los departamentos de empleados y niños de los respectivos departamentos.
La nueva vista de jerarquía en la ventana Departamentos del módulo Empleado de Odoo 18 proporciona una visualización simplificada y organizada de la estructura departamental de la empresa, mostrando los departamentos y sus subunidades en un formato de árbol que aclara las relaciones y las líneas jerárquicas. Cada entrada de departamento muestra detalles clave como su nombre, departamento principal y administrador, lo que permite a los usuarios comprender la estructura de un vistazo sin abrir varios registros.
Si necesita crear un nuevo departamento, simplemente seleccione el botón “Nuevo” para abrir la página de creación.
Aquí puede ingresar detalles como el nombre del departamento, el departamento principal (si corresponde), el gerente del departamento y la empresa asociada.
El menú Departamentos incluye un botón Acción que brinda acceso al informe “Historial de habilidades”.
Este informe ofrece una descripción detallada de las habilidades adquiridas, actualizadas o asignadas a los empleados dentro de un departamento específico a lo largo del tiempo.
Sirve como un registro integral que permite a los gerentes de recursos humanos y líderes de equipo realizar un seguimiento del desarrollo de los empleados, monitorear las brechas de habilidades y evaluar la progresión de las competencias dentro de la organización. El informe Historial de habilidades es una herramienta valiosa para alinear las habilidades de la fuerza laboral con los objetivos organizacionales y garantizar iniciativas de capacitación específicas. El informe se puede ver en las vistas Gráfico, Pivote y Lista.
Esta configuración es invaluable para administrar la organización de los empleados dentro de Odoo 18, asegurando que cada departamento opere de manera eficiente y que los datos de los empleados estén organizados en categorías departamentales relevantes.